KONTAKT

Veränderung meistern.
Entwicklung gestalten.

Gemeinsam bringen wir Klarheit in die Komplexität beruflicher Veränderungs­prozesse und entwickeln praxisorientierte Lösungsansätze für dich, dein Team und deine Organisation.

hallo,
ich bin Carina

Als systemische Beraterin und Coach mit langjähriger
Erfahrung in der Personal- und Organisations­entwicklung verschiedener Unternehmen bin ich davon überzeugt, dass Menschen, Teams und Organisationen über sich hinauswachsen können, wenn sie ihre Entwicklung selbstverantwortlich gestalten.

Mein Ziel ist es, Menschen zu stärken, zu ermutigen und zu befähigen, die eigene Entwicklung und Professio­nalisierung in die Hand zu nehmen und eine Zukunft zu kreieren, die wirklich zu ihnen passt.

Im Großraum Kassel und virtuell begleite ich Veränderungs- und Entwick­lungs­prozesse durch Coaching, Beratung und Moderation.

KONTAKT AUFNEHMEN
Carina Möller – Strategie- und Business-Coaching für Unternehmen

COACHING

Mein Coaching richtet sich an alle, die ihre berufliche Entwicklung in die eigene Hand nehmen möchten. Gemeinsam finden wir heraus, was genau sich verändern soll, beleuchten unterschiedliche Perspektiven und entwickeln kreative stimmige Lösungsansätze.

Ich unterstütze dich dabei, die für dich richtigen Entschei­dungen zu treffen und diese mit Entschlossenheit und Klarheit zu vertreten.

Strategie & Business-Coaching – Symbol für nachhaltige Unternehmensentwicklung

BERATUNG

Ich berate dich, dein Team und deine Organisation bei der Bewältigung von Veränderungs­prozessen. Gemeinsam analysieren wir eure Heraus­forderungen und leiten klare und realistische Entwick­lungsziele daraus ab. 

Ich unterstützte euch dabei, konkrete Maßnahmen und zukunftsfähige Lösungen zu entwickeln, die zu eurer individuellen Situation und Kultur passen.

MEHR ERFAHREN

über
   mich

Seit über 15 Jahren arbeite ich im Bereich Personal-, Organisations- und Führungskräfte­entwicklung. Ich habe Mitarbeitende, Führungskräfte und Geschäftsführende in internationalen Konzernen und in mittelständischen Unternehmen erfolgreich beraten, gecoacht und zahlreiche Veränderungs- und Entwicklungsprozesse begleitet.

Dank meiner Erfahrung kenne ich die spezifischen Chancen und Herausforderungen, die unterschiedliche Arbeitswelten und Kulturen mit sich bringen. Mein systemischer Hintergrund in Kombination mit einer kreativen Methoden­vielfalt ermöglicht maßge­schneiderte Lösungen, die spezifisch auf Person, Anliegen und Umfeld abgestimmt sind.

  • Systemisches Coaching und Organisationsberatung (isb Wiesloch)
  • Agile Methoden, agile Moderation und Transformationsbegleitung in die Selbstorganisation (The Dive Berlin)
  • Moderation von Beteiligungsprozessen in Klein- und Großgruppenformaten (Universität Kassel)
  • Hochschulstudium in Psychologie, Soziologie und Erwachsenenbildung (Universität Kassel)
  • Branchenerfahrung u. a. in Pharmaindustrie, Medizintechnik, Banken und Finanzdienstleistungen, Energie, Elektroindustrie, Maschinenbau und Bildung
KONTAKT AUFNEHMEN

das zeichnet
mich aus

Praxisnah ​​

Aus meiner lang­jährigen Er­fahrung weiß ich, dass real­isti­sche Ziele und praktisch um­setz­bare Er­gebnisse ent­scheidend für eine nach­haltige und wirkungs­volle Ent­wicklung sind. Ich arbeite strukturiert und lösungs­orientiert, teile bei Bedarf meine Expertise und bringe praxisnahe Impulse in den Prozess mit ein.

Kreativ ​​

Mit krea­tiven Me­tho­den und in­no­va­ti­ven An­sätzen fördere ich Mut und Ex­periment­ier­freude, um außer­gewöhn­liche Ideen und zu­kunfts­fähige Lö­sung­en zu en­twickeln. Wir sch­aff­en eine Ver­bind­ung zwischen alten und neuen Denk­weisen und vereinen eta­blier­te Strukturen mit modernen An­sätzen für optimale Ergeb­nisse.

Empathisch ​​

Ich begegne jedem Men­schen mit Offen­­heit und echtem In­ter­es­se. In einer ver­­trau­ens­­voll­­en At­­mos­­phäre können wir ehr­­lich re­­flek­t­ier­­en und auf Augen­­höhe zu­sammen­­ar­bei­­ten. Mit dem nötigen Fin­­ger­­spit­­zen­­ge­fühl be­­fassen wir uns auch mit den unter­­sch­well­­igen Themen und Emo­tio­nen, die für den Ent­­wick­­lungs­­pro­­zess von Be­­deut­­ung sind.

Ganzheitlich​

Wirkungs­volle Ver­änderungen ent­stehen, wenn unter­schiedliche Per­spektiven und deren Wechsel­wirkungen in die Lösungs­findung mit ein­bezogen werden. Ich be­trachte Menschen und Orga­nisationen daher immer in ihrem Gesamt­kontext. Die indivi­duellen Stärken, Res­sourcen und Poten­ziale meiner Kund­*innen stehen hierbei im Fokus.

Bedürfniszentriert

Die Methoden in Coaching und Beratung wähle ich immer passend zu Person, An­liegen und Situation aus. In der Zusammen­arbeit kann ich stärkend, be­fähigend, er­muti­gend aber auch kon­frontierend und heraus­fordernd agieren und scheue mich nicht davor, schwierige Themen an­zusprechen – je nachdem, wie es gerade für die Person und den Prozess richtig und stimmig ist.

Nachhaltig

Ent­wicklung ist besonders wirkungs­voll, wenn sie aus eigenem Antrieb erfolgt. Durch gezielte Fragen unter­stütze ich meine Kund­*innen dabei, Ver­antwortung zu über­nehmen, eigene Antworten zu finden und die indivi­duellen Res­sourcen zu nutzen, um nach­haltige Lösungen zu ent­wickeln und persön­liches Wachstum zu realisieren.

das sagen 
andere

„Ich habe Carina Möller als Teilnehmerin einer Systemischen Weiterbildung kennengelernt und schätze ihren ganzheitlichen Blick bei Fragen und Herausforderungen im Rahmen von Kultur- und Transformations­prozessen.

In der Beratung und im Coaching von Führungskräften und Menschen in professionellen Entwicklungsprozessen hat sie ein untrügliches Gespür für die Ressourcen und Stärken, die es zu unterstützen und weiterzuentwickeln gilt.

Mit ihrer warm­herzigen und bezogenen Art schafft sie einen Raum von Vertrauen und Achtung, der es leicht macht, sich zu öffnen.“
Systemische Lehrtrainerin
„Ich wurde zu unterschiedlichen Fragestellung von Carina im Coaching begleitet. Mit ihrer aufmerksamen und empathischen Art gelingt es ihr, bereits in kurzer Zeit einen echten Erkenntnisgewinn zu ermöglichen. Schon nach der ersten Sitzung hatte ich eine präzise Fragestellung, die mich zum Nachdenken brachte, und einen Impuls für einen guten nächsten Schritt.“
Coachee
„Carina verbindet eine enorme Analysefähigkeit mit einem hohen Maß an Empathie. Sie versteht es, die Bedürfnisse ihrer Kund*innen tiefgehend zu erfassen und daraus fundierte praxisnahe Lösungen zu entwickeln. Vor allem scheut sie nicht vor unangenehmen Gesprächen zurück, wenn es dem Ergebnis dient. Diese analytische Stärke und ihr Einfühlungs­vermögen ergänzt sie durch Umsetzungsstärke und unermüdlichen Fleiß. Sie lässt nicht locker, bis sichtbare Ergebnisse erreicht werden. Während unserer Zusammenarbeit wusste ich immer, dass ich mich zu 100 % auf sie verlassen konnte – eine Verlässlichkeit, auf die auch ihre Kund*innen zählen können.“
ehemalige Kollegin
„Besonders beeindruckt hat mich ihr feines Gespür für unausgesprochene Themen, die jedoch entscheidend für den Prozess sind. Sie stellt durchdachte Fragen, gibt dabei aber auch den nötigen Raum für Stille – ein Moment, der oft ebenso wichtig ist wie die Antworten. Durch ihre strukturierte Arbeitsweise und ihre fachliche Expertise im Bereich HR konnte sie bei Bedarf auch gezielte Hinweise und Impulse geben, die inhaltlich weiterhelfen. Nach jedem Gespräch bin ich mit neuen Perspektiven und einem guten Gefühl nach Hause gegangen.“
Coachee
„Carina war für mich immer meine erste Anlaufstelle als Kollegin – sowohl aus fachlicher als auch aus menschlicher Sicht. Egal welche Fragestellung oder verzwickte Situation uns in der Personal- und Organisations­entwicklung erreicht hat, Carina konnte mit ihrer Expertise und Erfahrung eine Einschätzung geben, eine Struktur oder Logik sehen, Orientierung bieten und vor allem dabei die betreffende(n) Person(en) wertschätzend beraten und empowern. Ich habe viel von ihr und zusammen mit ihr gelernt. Danke Carina, für die vielen Jahre als Kolleginnen!“
ehemalige Kollegin
„Ich habe mich bei Carina im Coaching sehr wohl gefühlt – sowohl emotional als auch fachlich. Es war für mich spürbar, dass es ihr auch wichtig ist, dass ich mein Coachingziel erreiche. Sie hat mich mit wertvollen Fragen unterstützt, an den richtigen Stellen innegehalten oder ihr Fachwissen mit mir geteilt. Ich hatte schnell einen Plan für mein weiteres Vorgehen zusammengestellt, der sich für mich stimmig angefühlt hat und der viele neue Ideen beinhaltet hat. Wenn sich mein Thema weiterentwickelt, möchte ich gern weiter mit Carina daran arbeiten.“
Coachee

let’s
talk

Ich freue mich auf deine Nachricht oder direkte Terminbuchung. Bei einem kostenfreien Erstgespräch können wir entscheiden, ob wir zusammenarbeiten wollen.

Ruf an
0173 282 1593 

Sende eine Mail
hallo@carinamoeller.de
Linkedin-in

COACHING

Mein Coaching-Angebot richtet sich an Menschen, die sich beruflich weiterentwickeln möchten oder vor Herausforderungen stehen. Ich biete individuelle Begleitung, um Klarheit zu schaffen, Potenziale zu entfalten und nachhaltige Veränderungen zu ermöglichen.

Was Coaching bietet:

  • Führungskräfteentwicklung: Stärkung von Führungsstil, Motivation und Selbstmanagement.
  • Berufliche Neupositionierung: Unterstützung nach beruflichen Auszeiten oder in neuen Rollen.
  • Kommunikation und Konfliktlösung: Verbesserung im Team und zwischen Hierarchieebenen.
  • Resilienz und Stressbewältigung: Umgang mit Druck und Unsicherheiten.

Was dich erwartet:

  • Persönliche Gespräche auf Augenhöhe.
  • Methodenvielfalt: Systemisches Coaching, Design Thinking, Agilität.
  • Flexible Formate: Einzel- oder Tandem-Coachings, vor Ort oder virtuell.


Jetzt Coaching entdecken